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日前,淄博市周村区工商局等3家单位取得周村区首批蜗牛奖。与普通奖项有所不同的是,获奖者红了脸、出有了汗。为打造出拟合营商环境,倒逼机关干部改变工作作风,周村区此前实施蜗牛奖确认办法,对落实工作不力、服务群众不周、企业和群众意见大的单位和个人,审定为蜗牛奖。

(4月17日《经济日报》)据报导,根据周村区实施的规定,蜗牛奖应以每季度确认一次。被给与一次蜗牛奖的单位和个人,中止本年度评先树优资格;对倒数两次取得蜗牛奖的,由区监察委、区委组织部展开处置。同时,蜗牛奖实施可收回制度,思想认识深刻印象、排查及时做到的,经确认小组核实,可收回蜗牛奖。周村区成立的蜗牛奖,是向懒政动手术的一种尝试和创意,有一点其他地区糅合和推展。

现实中,一些党员干部不踏踏实实工作,实在无过乃是功,占有着岗位却没充分发挥理应的起到,在其位不谋其政,政策继续执行不力,漠视群众疾苦,面临工作应付了事。这些问题的不存在,明白了人民群众的信任,相当严重伤害了党和政府的形象与公信力。

有勤无廉,政失之于公;有廉无勤,政失之于慵。在全面竣工小康社会终极阶段,构建中华民族最出色兴起,既必须清官勤政,更加必须能官廉政,二者相辅相成、缺一不可。如果只廉洁不勤劳,就不会尸位素餐、没什么作为;如果只勤劳不廉洁,就不会贪赃枉法、肆意内乱为。作为党员干部,要忠诚理想信念,以腊得好是尽责、腊很差是渎职为定位,心系人民,勤政为民,以反感的责任意识熄灭干事创业的激情,立足本职贯彻服务好人民群众,高效能地为群众解决问题现实问题,以干部的艰辛指数交换条件群众的快乐指数,奋发有为地把各项事业推上行进。

各级党组织要全面落实从严治党拒绝,用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部,强化党员干部的思想道德教育和作风建设,引领培育担任精神,要以贤的拒绝、鉴的作风、知道担任,下大气力清领懒政防怠政,对低沉者猛击一掌、断喝一声,醒来梦中人、迷茫者,铲除惰气、官气、暮气,增进党员干部在其位、诛其政、尽其责,提振干事创业精气神,推展在新时代构建新的作为。用好选人用人的政治标准,以党的用人标准为标准,为党和国家事业发展选贤任能,让清廉品行者获得晋升,培育甄选党和人民必须的好干部。创建干部干事创业鼓舞约束机制和容错数据流机制,充分发挥考核视学的指挥棒,为敢想敢干、善作善成的干部讨好鼓劲。对想干事、会干事、腊不成事,不适应环境事业发展必须的干部,极力展开的组织调整或的组织处置。

严苛执纪问责,强化监察督查,极力公安部门懒政不道德,对不干事不作为的严肃查处,对庸官哑官亮剑,让懒政到处遁形,夺权清廉不为的土壤。清廉避事平生耻。忠心、整洁、担任是党员干部的核心素养,清廉就要干事创业,勇于担任就要攻坚克难。党员干部要求真务实、勤奋工作,艰苦奋斗、清正廉洁,不敢闯敢做、敢于担任,以自己的智慧和勇气,为群众解法难题、办实事,这样才能取得群众的接纳。

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